Coördinator Peilbeheer

Je duikt in dit team

De afdeling Watersystemen beheert het volledige watersysteem in ons gebied, zodat mensen hier veilig kunnen wonen, werken en recreëren. Het team Peilbeheer en Onderhoud Watergangen (POW) bestaat uit zo’n 30 collega’s, verdeeld over twee clusters. In het cluster Peilbeheer werk je met 15 collega’s in twee regio’s aan het dagelijks operationeel waterbeheer. Jij zorgt voor overzicht, kwaliteit en richting. 

Jouw waterkracht

Als coördinator peilbeheer ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en samenhang van het operationele peilbeheer. Je stuurt functioneel het cluster aan en zorgt dat het werk goed, veilig en toekomstbestendig wordt uitgevoerd.

Een belangrijke opgave in deze rol is de implementatie en doorontwikkeling van een nieuw BOS (Beslissingsondersteunend Systeem) voor peilbeheer. Met dit systeem willen we het waterbeheer slimmer, robuuster en energiezuiniger maken. Jij speelt hierin een sleutelrol en werkt nauw samen met collega’s uit hydrologie, peilbeheerders, procesautomatisering en ICT. 

Concreet betekent dit dat je: 

• functioneel leiding geeft aan het cluster Peilbeheer en bijdraagt aan functioneringsgesprekken; 

• zorgt voor operationele aansturing, vakinhoudelijke coaching en ondersteuning; 

• vakinhoudelijke input levert bij complexe projecten binnen Watersystemen; 

• meebeslist over planningen, uitvoering en beoordeling van plannen en werken; 

• projecten leidt of hieraan bijdraagt binnen het vakgebied waterbeheer; 

• inhoudelijk expert wordt voor het BOS Peilbeheer en de verdere ontwikkeling daarvan; 

• op termijn meedraait in de tweedelijns 24/7-wachtdienst waarbij je jouw collega's adviseert en ondersteunt bij afwijkingen of bijzonderheden in het watersysteem.  
  
  
   

Wat maakt jou ‘watervol’?

Je bent een operationeel leidinggevende die werkt vanuit vertrouwen en duidelijkheid. Je weet mensen te motiveren en durft besluiten te nemen als dat nodig is. Waterbeheer, het werken met weersinvloeden en natuur zijn voor jou logisch onderdeel van je vak.

Daarnaast:

• heb je hbo werk- en denkniveau;
• heb je minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare coördinerende rol binnen waterbeheer of een technische beheeromgeving;
• heb je ervaring met projectmatig werken;
• heb je affiniteit met software en digitale systemen;
• ben je omgevingsbewust, besluitvaardig en verbindend;
• ben je in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer. 

Wij bieden

• Een salaris tussen € 4.313,00 en € 5.848,00 schaal 10 conform de cao ‘Werken voor Waterschappen’;
• Een individueel keuzebudget van 21% wat neerkomt op een bedrag tussen de € 905,00 en € 1.228,00 per maand. Leuk om extra vakantiedagen te kopen, maandelijks uit te laten keren als aanvulling op je salaris of als spaarpot aan het einde van het jaar. Het is aan jou;
• Een persoonlijk basisbudget van € 6.000,00 om jezelf verder te ontwikkelen;
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,50 per dag en een thuiswerkbudget van eenmalig € 1.000,00;
• Je kunt meedoen aan een fietsplan en krijgt een sportvergoeding om je fit te houden;
• Een goede pensioen- en reiskostenregeling;
• Een wachtdienstvergoeding voor jouw extra inspanningen.  

Enthousiast? Duik erin bij HHSK!

Reageer direct! Eerst nog wat vragen? Neem dan contact op met Andjela Latumeten, Recruiter, door te bellen of te whatsappen op telefoonnummer +31627657161. Zij vertelt je graag meer over de rol, het team en onze organisatie. Reageren op deze vacature kan tot en met 25 maart. Bij geschikte kandidaten kan deze vacature eerder sluiten.